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商研院南部院區之訓練政策與訓練承諾
商研院南部院區之訓練政策與訓練承諾
本站為財團法人商業發展研究院南部院區(下稱
商研院南部院區)
所成立之課程網站,並依
人才發展品質管理系統手冊所訂定之訓練政策與訓練承諾、訓練發展重點、訓練目標進行揭露。
訓練政策
1. 藉中央、地方政府政策與計畫之推動深入了解在地產業需求,據產業與職務內容的差異,設計培訓課程。
2. 遵循辦訓「誠信、服務、創新、卓越」之理念,發展單位深耕商業服務業之特色,培育產業專業人才。
3. 遵循人才發展品質管理系統標準程序以落實訓練管理,強化訓練品質改善。
4. 建立訓練之預期目標,優化訓練成果,達成訓練成效。
訓練承諾
1.建置完整的人才發展品質管理發展體系,辦訓同仁秉持教育訓練持續改善及創新信念,努力成為南臺灣指標性之辦訓機構。
2.訓練目標:為確保訓練規劃與執行能夠滿足目標市場及客戶需求,故針對核心訓練類別之課程,訂有3項主要之訓練目標。
3.訓練發展重點:就本單位之核心課程類別及核心能力結合市場之需要擬定符合市場之課程。
年度訓練發展重點
1.朝向ESG產業人才發展培訓
2.朝向數位創新工具應用人才發展培訓
年度訓練目標
1.
年度開課率達80%
。
2.參訓整體滿意度達4(含)以上(滿分5)
3.輔導10%以上學員考照、並於次年提升至20%。
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